거침없는 실천, 중단없는 전진! KT노동조합

조직별 새글

  • 필수 구급물품
    2004-09-14|지방본부
    필수 구급물품 ▶구급상자가볍고 튼튼하고 운반하기 쉬운 것으로 준비한다. 어린이의 손에 쉽게 닿지 않아야 하며 가족이 모두 알고 있는 곳에 두도록 한다. 햇빛을 받지 않으며 온도와 습도가 그다지 높지 않는 곳에 놓도록 한다. ▶의료용 재료소독 거즈, 탈지면, 탄력붕대, 면붕대, 삼각건, 면봉, 1회용 반창고 등▶의료용 물품핀셋, 칼, 가위, 부목, 일회용 장갑, 성냥, 라이터, 손전등, 체온계, 더운물주머니, 혈압계 등 ▶내복약해열제, 진통제, 소화제, 지사제, 정장제, 종합 감기약 등 ▶외용약과산화 수소, 알코올, 소독약, 파스,
  • 주5일제가 시행되고서...
    2004-09-16|지방본부
    이번 9월호 사보 Cyber frontier 받아 보셨나요?16면을 펼쳐보시면 전북본부의 미래를 담보하는 열정넘치는 우리 사우들의 소식이 실려있답니다.주5일 근무가 본격 시행되면서 갑자기 `덤`으로 얻은듯한 "토요일".....과연 우리 사우들은 그 값진 주말을 어떻게 즐기고 있을까요?"Cyber frontier"를 들여다보니 우리사우들의 가족애와 어려운이웃에 봉사하는 마음을 엿볼 수가 있었습니다..나는 어떤계획을 가지고있나~ 하는 생각해볼수있는 시간이 될 수 있을것 같습니다..많이 읽어주시고 격려의 `쪽지`도 부탁드립니다...전북지
  • 제2회 동아시아 텔레콤 노동조합 포럼 개최
    2004-09-22|지방본부
    KT노동조합, NTT노동조합, 대만중화전신 노동조합 3개국 노동조합이 참석하는 제2회 동아시아 텔레콤 노동조합 포럼이 9월22일에서 24일까지 대만 카오숭에서 개최된다.동아시아 텔레콤 노동조합 포럼은 2002년6월28일 `삼자간의 우호,협력에 관한 각서`를 통하여 "상호신뢰를 바탕으로 경험, 정보, 의견교환을 통하여 서로에 관한 이해를 촉진시키고 국제정세에 대한 인식을 같이하며, 삼자의 협력하에 국제노동운동의 진화,발전에 공헌하며, 그리고 해당조합활동의 활성화의 전진에 이바지한다. 또한 필요시 대응하며 구체적인 주제에 관한 협의,
  • - 추석연휴 교통사고 처리 요령 -
    2004-09-23|지방본부
    - 추석연휴 교통사고 처리 요령 - 추석 연휴에 발생하는 자동차사고에 신속하게 대응해 고객의 불편을 최소화하기 위해 손보사들이 긴급출동서비스를 운영한다.사고가 나면 즉시 현장을 보존해 불이익을 당하는 일이 없도록한다.◆고향길 떠나기 전 준비사항고향가는 길은 정체가 심하기 때문에 출발전에 타이어, 브레이크, 엔진오일 등 차량상태를 미리 점검하고 고속도로를 운행할 차량은 정체에 대비해 연료를 충분히채우는게 좋다.특히 고속도로 등 과속지역에서 밤에 사고가 생겼을 경우에는 사고현장에서 제2의 사고가 잇따를 가능성이 높으므로 반드시 비상표
  • 2003년도 우리사주 개인출연분 인출안내
    2004-09-23|지방본부
    2003년도 우리사주 개인출연분 인출안내2003년 ESOP 시행으로 직원이 청약한 우리사주중 개인계정주식의 의무보유기간인 1년(9.26)이 경과하여 인출을 희망하는 직원의 개인별 증권계좌에 입고할 예정입니다.(단, 2003년 소득공제받은 직원 인출시 3년 미경과로 연말정산시 소득공제 환원)♦개인계정 : 개인별 10 ~ 22주 출연♦조합계정 : 예탁후 3년(2006. 9. 26)뒤에 개인계정에 배정♦우리사주 인출신청 및 본인 증권계좌 확인ㅇ 인출신청 : 웹상의 e-HRM시스템 "복지 → 우리사주 →
  • 3/4분기 정기명예퇴직 시행공고
    2004-09-23|지방본부
    인사규정 제34조에 의한 명예퇴직을 아래와 같이 시행합니다.♦적용대상 ㅇ 20년이상 근속하고 정년 잔여 기간이 1년이상 남은 자 (2004.9.30기준)♦접수기간 : 2004. 9. 22 ~ 9. 30 (9일간)♦시행절차 ㅇ 명예퇴직 신청서 및 사직원 작성 소속 기관장에 제출 ㅇ 소속 기관장은 심사 의견서 첨부 직급별 임용권자에 추천 ㅇ 각급 임용권자단위 인사위원회에서 명예퇴직 심의 결정 ㅇ 각급 임용권자단위 퇴직 발령♦ 기타사항 ㅇ 명예퇴직금 지급수준은 보수규정 51조에 의함
  • 추계체육행사, 농촌일손돕기로 전환 시행
    2004-10-04|지방본부
    추계체육행사, 농촌일손돕기로 전환 시행올해 추계체육행사는 어려운 경제여건과 농업환경으로 인해 고통을 겪고 있는 농촌이웃을 돕기위해 농촌일손돕기로 전환 시행하기로 노사간 협의했습니다.현재 농촌은 WTO, FTA(자유무역협정), 무분별한 농산물 수입, 쌀개방 등으로 인해 점점 희망을 잃어가고 있습니다. 조합원여러분들이 조금이나마 일손을 거들고 농민들과 고통을 함께한다면 잃어버린 희망을 되찾을 수 있을 것입니다. 1993년 600만에 이르던 농민이 우르과이 라운드 협상으로 큰 타격을 입었고 2004년 300만명으로 줄었습니다. 그런데도
  • 복제개선 계획 수립 추진
    2004-11-08|지방본부
    복제개선 계획 수립 추진 노사는 2005년 6월부터 전직원이 착용하게 될 하계피복 (3종: 작업복(내근복포함), 근무복, 여직원복) 개선계획을 수립하여 추진중에 있다. 복제개선 방향은 민영화된 KT의 기업이미지가 피복의 디자인과 색상 등에서 표출되도록 하고 2004.9월 노사합동실태조사시 조합원들이 제시한 의견을 최대한 반영하였으며, 근무환경 변화를 고려하여 지급대상, 지급주기, 복종을 조정하였다. 또한 디자인은 밝은색 계열의 세련되고 근무 여건에 적합하도록 하며 철저한 A/S 처리를 통해 몸에 맞는 피복이 지급되도록