[라이프플랜 고객센터 자유게시판 펌] 노사는 퇴직자의 가슴을 멍들게 만들지 마세요 그래도 내 청춘을 바친 회사인데.... 과정이야 어쨋든...떠날때는 웃으면서 떠나고, 떠난후에도 늘 뒤돌아보고 싶은 KT였는데... 게시판에 올라오는 글을 보면 (100만원건과 연차수당건) 보면...자꾸 마음 이 KT에서 멀어져갑니다. 회사와 노동조합에게 묻습니다. 이 건으로 꼭 재판까지 가야 해결되는겁니까???? 설령 그렇게해서 회사가 이긴들, 혹 퇴직자가 이긴들.... 무엇이 남고, 무엇을 잃을까요.... 회사던, 퇴직자던....남든건 돈이고, 잃
2010년 성과급 지급률 및 지급시기 공지노동조합과 회사는 2010년 성과급 지급률 및 지급시기를 아래와 같이 합의했다. - 아 래 -□ 합의내용 - 전사성과급 : CIC 경영성과에 따른 성과차등 - 부문성과급 : 담당경영성과에 따른 성과차등 □ 지급시기 : 2월, 3월, 5월, 7월, 9월, 11월 □ 관련근거 - 성과급지급 합의사항 (2009.5.29. 7.22. 12.30) - 2009년 매출실적. 영업비용. 영업이익으로 영업이익률 산출※ 지급시기에 따른 지급률에 대한 상세한 내용은 자료실-「문서/정책」을 참조.
장학생 및 소년소녀 가장들에게 자신감과 성취동기 제공하여 소외계층과 함께하는 KT노동조합의
대내외 이미지 제고를 위한 청소년 여름캠프가 8월 12일 ~ 13일까지 2일간 대전 인재개발원에서
개최 되었다.
전남에서는 장학생 9명이 참석하여 IT시설견학 및 114안내 체험 , 자신감 성취감에 고취에 대한 내용의 강의를 듣는 시간을 가졌다.