2/4분기 노사협의회가
대구/경북광역본부 대회의실에서 진행되었으며
이어서 5월 경영설명회가 개최되었다
이영태위원장은 노사간 상생을 통한
다양한 의견으로 점검,소통하였고
노동조합 또한 회사경영에 도움이 될수 있는
역활을 함께 찾을 수 있도록
고민하며 적극적인 지원을 강구하고자 하였다
최선을 다한
조합원들께는 그에 합당한
지원을 해달라는 당부로 마무리 하였으며
안창용광역본부장은
경영환경을 면밀히 진단하여
실질적인 경영실적이 향상될 수 있도
최선을 다하겠다는 포부를 밝혔다.
오늘 노사협의와 경영설명
민주노총 순환파업 이틀째인 11일 여의도 집회에 IT연맹을 비롯 건설연맹, 전국화학섬유연맹, 여성연맹의 조합원이 참가했다.여의도 집회는 수도권지방본부 상집과 대구지방본부, 강원지방본부 조합간부들이 참석해 IT연맹이 200대오를 넘어섰다. 조합간부들은 한미FTA 저지, 사회양극화해소, 무상의료•무상교육 쟁취, 노사관계로드맵 분쇄 등 총파업의 4대 요구를 외치며 열린우리당사까지 행진했다.또한 서울시민에게 “론스타와 같은 외국자본이 세금 한푼 내지 않고 온갖 불법을 동원해 국부를 유출해가고 있다”며 “한미FTA가 체결될 경우
제116주년 세계노동절을 맞이하여 기념대회 참가지침을 시달하오니 지역행사에 적극 결합하여 KT노동조합의 위상강화에 총력을 다하시길 바랍니다.- 일 시 : 2006. 5. 1 (월) 14:00~- 장 소 : 대구시청앞- 참석범위 : 시내권 지부장,분회장- 복 장 : 투쟁조끼착용 및 간소복차림
근로시간단축에 따른 임금보전 성과급 지급노동조합과 회사는 2004년 단체교섭시 합의된 근로시간단축에 따른 임금보전에대한 합의서(2005.5.17)에 따라 아래와 같이 성과급을 지급합니다. 세부 지급기준은 노동조합홈페이지 자료실을 참고하시기 바랍니다.■. 지급대상: 지급일 현재 재직중인 2급 이하 직원(1급, 청원경찰 포함)■. 지급시기: 2006. 7월25일,12월 22일■. 지급기준: 기본급(기준연봉 월정액) * 지급률■. 지급계좌: 급여계좌■. 보전방법 및 보전률 : 근속에 따라 4단계 차등임금보전성과급지급기준.doc