공지사항(960)

• 2005년 동계유니폼 최종 품평회 개최

  2005-07-27|지방본부

  2005년 동계유니폼 최종 품평회 개최 노사는 2005년 10월부터 전직원이 착용하게 될 동계피복 (작업복외 3종) 개선을 추진중에 있다. 지난 두차례에 걸친 품평회를 통해 현장 동계유니폼 4종(여직원복, 작업복, 근무복, 방한복) 3배수 시안 12개 제품이 후보제품으로 선정되었으며, 오늘 최종 품평회를 통해 복종별 1개씩의 제품이 최종 선정되어진다. 금번 동계유니폼 복제개선 방향은 디자인과 편의성이 강조되며 무엇보다 현장의견을 적극 반영하여 KT 근무 여건에 적합하도록 제작되어지며 철저한 A/S 처리를 통해 몸에 맞는 피복이 지급

• 2007년도 정기지부대회 지침 시달

  2007-02-02|제주지방본부

  2007년도 정기지부대회 지침 시달노동조합은 2007년도 정기지부대회를 2월 13일(화) 전국적으로 일제히 실시하기로 하고, 지침을 아래와 같이 시달하였다. 2007년 정기지부대회의 목적 사항은 ▲조직대표자 선출 ▲전국 대의원 선출 ▲지부운영에 관한 중요한 사항 등이다. - 아 래 - □ 공 고 일 : 2007.02.02 (금) □ 지부대회일 : 2007. 02.13 (화) □ 장 소 : 각 지부 회의실(또는 행사 가능장소) □

• 사외이사 및 집중투표 위임에 관한 사항(필독요망)

  2004-02-10|조직국장

  `조합추천 사외이사 쟁취!!`사외이사 및 집중투표 위임에 대한 지대한 협조에감사드리며 주주제안서 및 1차 사외이사 위임장(복사본 제출)은 지난 1월 29일 회사 기조실에 접수하였으며 이후 담당부서는 원본대조 확인과 노동조합에서 추천한 이병훈 교수의 영문 이력서(외국 대주주에게 보고)를 추가 요구해와 어제 제출하였읍니다.또한 노동조합이 추진하고 있는 공청회(우리사주제도를 활용한 새로운 노사관계) 및 별도 세미나(특강) 등회사측에게 공문으로 공동주최 요구를 하였고 회사측이 거부 시 노동조합은 독자적으로 2월 23일(은행연합회관) 공청회

• 지방본부별 권역회의 개최지침 시달

  2007-04-02|전남지본

  지방본부별 권역회의 개최지침 시달KT노동조합 조직의 안정과 활성화를 위해 지방본부별 권역회의 개최 지침을 아래와 같이 시달하오니 해당 지방본부는 추진일정 동안 계획에 차질이 없도록 협조해 주시기 바랍니다. - 아 래 - 가. 순회기간 : 2007.04.02(월) ~ 04.05(목) , 4일간 나. 대 상 : 강북,서부,충남,충북,강원,전남,전북지방본부 조합간 부 (7개 지방본부) 다. 순 회 자 : 조직처장 외 3명 라. 소집방법 : 지방본부별 권역회의 마. 목

• 노동조합, 노사대표자간 담판요구

  2005-07-28|지방본부

  노동조합, 노사대표자간 담판요구노동조합은 27일 9시 중앙상무집행위원회를 열고 교섭타결을 위해 지재식위원장과 사장.사장내정자가 참석하는 3자 또는 2자 담판을 요구했다. 노동조합은 사측이 사장교체기에 접어들면서 교섭의 의지가 없고 책임을 회피하기 위해 시간만 끌고 있다고 판단하고 담판결렬 시 교섭 중단 선언을 고려하기로 했다.또한 중앙상무집행위원회는 교섭재계가 차기 사장의 취임 이후에나 가능할 것으로 보고 교섭의 장기화에 대비하여 투쟁력을 집중하는 방안도 고려하기로 했다.임금 7%인상과 성과급 200%지급, 복지기금 출연, 불법파견

• 2006년도 하반기 회계감사

  2007-02-06|제주지방본부

  노동조합 규약 제48조에 의거 2006 회계년도 하반기 중앙회계감사를 아래와 같이 수감합니다. - 아 래 - □ 수감기간 : 2007년 02월 05일(월) ~ 02월 09일(금)□ 수감장소 : 중앙본부 대회의실□ 수감내역 : 2006 회계년도 하반기 지출증빙 일체/KT노동조합

• 2004년 전남지방본부 정기 대의원대회

  2004-02-17|조직국장

  `조합추천 사외이사 쟁취!!`2004년 전남지방본부 정기 대의원대회가 2004년2월16일 14:00부터 KT광주정보센타 3층 세미나실에서 지재식중앙위원장을비롯한 많은 내,외귀빈들이 참석한 가운데 한통노조가를 힘있게 부르면서 개회선언과 함께 우렁찬 함성과 박수속에 전남지방본부 조합기 입장이 있었다.대회사에서 전남지방본부 임종대위원장은 2003년 한해를 뒤돌아보면서 많은 회의와 수련회등을 통한 우리의 자정노력이 많이 부족했으며 올해는 진일보한 책임있는 조합을 만들자고 역설하였으며, 격려사에서 지재식중앙위원장은 전남지방본부가 조합추천 사

• 현장조직의 운영체계 개선내용 안내

  2007-04-02|전남지본

  현장조직의 운영체계 개선내용 안내□ 지사 기획업무 운영체계 개선 및 편제신설 ≪변경조직도 #1 참고≫ 1. 목 적 : 기획업무의 컨트롤타워 기능을 기획부로 상향 및 세부업무는 영업기획과 CS기획으로 전문화 2. 편제조정 : 기획팀을 영업기획팀과 CS기획팀으로 분리 3. 업무조정 - 영업기획팀 : 영업전략 수립 및 이행, 예산/KPI 및 CRM총괄 - C S 기획팀 : 운용보전총괄, CSI, 투자사업기획□ 지점 등급조정 및 편제신설 1. 목 적 : 영업인력 지점 전진배치에 따른 역할강화 및 경쟁상황/

• 27일 사내근로복지기금협의회와 노사관계개선협의회 열려

  2005-07-28|지방본부

  27일 사내근로복지기금협의회와 노사관계개선협의회 열려 노동조합과 회사는 27일 본사 16층 소회의실에서 사내근로복지기금협의회(15:00)와 노사관계개선협의회(17:00)를 갖는다. 지난 20일 열린 사내근로복지기금협의회에서 사측은 내년도 목적사업준비금 이상은 마련돼야 한다고 생각한다면서 250억원을 제안했다. 또한 유아교육보조비는 아직 검토가 더 필요하다면서 적극 검토하겠다는 의견을 내비췄다. 한편, 지난 노사관계개선협의회에서는 해고자복직문제는 노사대화합차원에서 민영2기가 시작되기 전에 해결하자는 조합측 주장에 대해 사측은 현