조직별 새글

• 수련관 운영 개선

  2006-05-08|운영자

  노동조합은 조합원의 휴식 및 건강유지를 위해 운영중인 수련관을 아래와 같이 개선하여 복지체감도 향상에 노력하겠습니다.■ 개선사항 1) 수련관 연중 무휴운영 가) 배경 : 주5일근무에 따른 레져수요 증가 나) 개선사항 - 연중 무휴운영(필요시 정비기간 부여) 2) 식사비 및 시설이용료 현실화 가) 배경 : 식사품질 개선 및 원가인상 나) 개선사항 - 식비 2000원,볼링이용료 1000원 3) 생활입소 이용기간 조정 가) 배경 : 장기근속 과 결혼기념

• 성명서

  2006-07-26|충북

  사측의 전진대회 방해책동부당노동행위로 대응할 것노사관계를 바라보는 사측의 인식수준이 전진대회를 통해 확연히 드러났다.사측은 22일 열린 KT그룹노동조합 공동임단협 승리를 위한 전진대회의 참석을 저지하기 위해 계획에도 없던 교육을 실시하는가 하면 팀별 워크샵을 빙자해 조합원을 빼돌리는 등 각종 공작을 진행했다. 또한 조합간부들에게는 전진대회 불참을 요구하며 노골적인 회유와 협박을 해왔다. 노동조합에 칼을 겨누면서 “상생, 신뢰”하자는 것은 공갈이며 협박이다. 또한 노동조합이 이에 호응하는 것은 굴욕이며 백기투항이다. 말로만 신뢰, 상

• [부고] 천안지사 박경순지부장 장인상

  2006-05-15|운영자

  노동조합 천안지사 박경순 지부장의장인(박 덕字 용字)께서 2006.5.15(월) 01시30분경 숙환으로 별세(향년 73세)하셨기에 삼가 알려드립니다.ㅇ 빈소 : 서울 서대문 사거리(종로구 평동164번) 서울적십자병원 장례식장 204호ㅇ 발인 : 2006.5.17(수) 07시00분ㅇ 장지 : 장호원 진달래 공원묘원ㅇ 연락처02-732-0800(장례식장 빈소)010-3451-3998(박경순)부고장.doc

• 노보배포 안내문 점검계획

  2006-07-31|충북

  (노보배포 안내 및 홍보물 점검 계획)노보9-7호가 제작 배포되고 있습니다.원거리 또는 도서지역을 제외하고 7월 31일부터 8월1일 사이에 배포가 완료될 전망입니다.주요내용은 아래와 같습니다.1면: 전진대회2면: 한미FTA3면: 2006년 단체교섭 6대 요구4면: 종합한편, 노동조합은 8월2일과 3일 지부별 홍보물 배포 및 게시사항을 점검할 예정입니다.지부장께서는 수령 즉시 조합원들에게 적극적으로 배포해주시기 바랍니다.문의: 031-727-4835/KT노동조합

• 현장직원 하계유니폼 망사조끼 추가 지급

  2006-05-17|운영자

  노·사는 현장직원의 업무향상을 위하여 그동안 지급하지 않은 하계유니폼 망사조끼를 2006년한 추가 지급하기로 합의 했다■ 지급품목 : 하계유니폼 망사조끼■ 지급기준 - 하계 작업복 A형 지급대상 - 하계 고객방문복 지급대상(메가미즈 포함)■ 향후일정 - 디자인 선정 : 5/19 - 봉제 및 납품 : ~6/23 - 착용 : 6/26 이후

• 제1차 단체교섭 10일개최

  2006-08-02|충북

  (제1차 본교섭 10일 개최예정)노동조합과 회사는 2006년도 단체교섭 1차 본교섭을 10일 14:00시 본사5층 회의실에서 개최하기로 했다. 또한 사측은 1일 노동조합에 요구안을 통보해왔다.사측요구안은 아래와 같다.1. 매출성장과 연계한 임금인상 ◦ 생산성을 임금과 연계하여 생산성 범위내 임금인상 ◦ 성장과 분배가 균형을 이룰 수 있는 기준 마련2. 고용안정과 사원가치 제고를 위한 제도 개선 ◦ 준고령층의 헌신과 몰입을 위한 고용안정방안 마련 - 준고령자의 임금을 조정하

• [사측의 총체적 노조파괴공작 및 노동탄압에 대한 입장]

  2006-05-24|운영자

  [사측의 총체적 노조파괴공작 및 노동탄압에 대한 입장]사측은 노동탄압 공작을 즉각 중단하라노조파괴와 각종 노동탄압에 맞서 총력투쟁 전개할 것KT 사측은 전투적 노사관계로의 복원을 원하는가? 노동조합은 노조파괴 공작과 각종 노동탄압이 현장에 난무하는 현실에 정면돌파를 선언한다. 현장은 대체휴일, 긴급출동비, 상품판매, 변형근로, 명예퇴직 강요 등 사측의 총체적인 공세가 이뤄지고 있다. 현재 파악되고 있는 것만도 일일이 열거하기 힘들만큼 각종 문제가 산재해 있다. 휴일 근무시 수당을 지급하지 않고 대체휴일을 부여하는 행위, 단체협약에

• 현장작원 우의 하자 처리

  2006-08-03|충북

  (현장직원 우의 하자 처리)□ 하자원인: 봉제선 부분 방수테이프 불량□ 조치방안 - FNC코오롱 05년, 06년 납품분 전량 교체 지급 - 세일어패럴 제품은 정밀검사 후 리콜 여부 결정※기타 자세한 사항은 자료실-문서자료 참조/KT노동조합