거침없는 실천, 중단없는 전진! KT노동조합

조직별 새글

  • 고맙습니다.
    2006-07-27|신영수
    `06 임단협 공동투쟁 승리!!고맙습니다.모든분들께서 관심과 염려 해 주시는 덕분에 비록 조금 늦은 시각이었지만 행사 준비부터서 말끔하게 마무리했던 보람을 가지고 귀가하였습니다.요즈음 날씨는끝이 없는 듯한 장마철로 보입니다.건강에 유의하시길 기원하면서다시 한번 감사의 말씀 드립니다.고맙습니다. 신 영 수 拜上
  • (전북) "산업재해발생 업무처리 매뉴얼" 자체 발간
    2008-04-25|전북지방본부
    전북홍보마당제3호 소식입니다"산업재해발생 업무처리 매뉴얼" 자체 발간- 사례중심으로 알기쉬운 해설집 100권 배포- 일선 현장 산업재해 예방 효과 높을 듯!!
  • 진심으로 쾌유 하시길.....
    2004-10-04|김재천
    간부님들의 건강이 걱정이 됩니다.비아(황정수 지부장님),고흥(정재훈 지부장님).진심으로 쾌유하시길 빕니다.환절기 간부님들 건강하시길...........
  • KT 한전 포스코 등, 출자총액제한 폐지
    2006-03-03|정상준
    한전 포스코 KT 철도공, 출자총액제한 않기로 대기업 투자를 활성화하기 위해 내년에 출자총액제한제도를 폐지하거나 크게 완화하는 방안이 추진된다.또 개인 대주주가 없는 한국전력 KT 포스코 한국철도공사 등 4개 기업집단은 다음 달부터 출자총액제한을 받지 않는다.정부와 열린우리당은 2일 강철규(姜哲圭) 공정거래위원장과 강봉균(康奉均) 열린우리당 정책위의장 등이 참석한 가운데 당정협의회를 갖고 이런 내용의 공정거래법 시행령 개정안에 합의했다고 밝혔다.우제창(禹濟昌) 열린우리당 제3정책조정위원장은 당정협의를 마친 뒤 “올해 말로 공정위
  • 임금피크제에 관하여...
    2006-07-28|김진옥
    임금피크제... 한국형 임금삭감제도 한국형 임금피크제의 성공적인 정착방안 토론회 '민주노총 도입반대' 노동부는 인사/노무담당 임직원, 교수, 언론인 등 100여 명이 참석한 가운데 25일 토론회를 열었다. 이상수 노동부 장관은 환영사에서 "비자발적 조기퇴직이 일반화된 현실에서 고령자고용을 위한 중요한 자리"라고 밝힌 반면, 박주현 저출산고령화사회위원회 민간간사의원은 "사회보장은 국가의 의무이지만 재정확대엔 한계가 있다. 최고의 노인복지는 고용"이라고 말해 연금재정 파산을 우려하는 정부 고민의 단면을 드러냈다. 학계, 신중한 도입
  • 낙하산사장 운운 이전에 노동조합부터 똑바로 세워야 한다!!
    2008-11-10|조태욱
    비상한 시기에는 비상한 결의와 조치를 취해야 한다!!남중수사장이 11월5일 구속되고 사임함에 따라 회사는 비상경영체제로 전환되고 새로운 사장선출을 위한 사장추천위원회가 11월6일 구성되었다.사추위는 13일까지 공모를 하는 동시 외부인사 영입작업을 병행하여 주총에서 선출될 사장후보자를 확정한다고 한다. 그런데 누가보아도 공모가 되었든 영입이 되었든 이명박정부의 입김이 작용하는 낙하산 사장이 선임될 것이라는 점은 점점 더 명확한 상황으로 보인다. 상황이 이러할진데 노동조합은 어떻게 해야 할까?회사 경영진 부패비리 책임의 절반은 건강하
  • 통일위원회 결과보고
    2004-10-07|정욱채
    어제(10.6) 오후 4시에 금호 타이어 노조 사무실에서 "페트리어트 배치 반대. 주한미국 주둔 반대" 광산구 서구 단위노조 대표자 회의가 있어 참석했습니다. 참석 노조 기아차, 금호타이어, 광주지하철 노조, 대우전자, 화물연대.... 약 20여명 참석했는데 광산구에서는 이미 지역 민중연대의 공동투쟁본부가 설치되어 10월1일 들어오기로한 선발대를 제지하였습니다. 지금도 비행장입구에서 천막을 치고 철야로 지키고 있습니다 페트리어트 미사일이 16기 설치될 예정이고 미군 500명이 주둔한다고 합니다 미국이 한반도 서해안을 대 중국 전선으
  • 노동조합이란
    2006-03-03|권만종
    1. 노동조합(1) 노동조합이란?① 사전적인 의미 : 노동조합은 임금노동자가 자신들의 임금, 노동시간을 비롯하여 모든 노동,생활의 여러 조건을 유지.개선하기 위해서 자주적이고 항시적으로 결성하는 대중조직.사상이나 신조 등의 상위(相違)에 관계없이 노동자의 직접적·구체적 요구에 근거해서 조직되는 대중조직이라는 점에서 노동자정당과는 구별된다. 노동조합은 노동자계급의 대중조직 중 가장 기본적인 것이다. ② 노동조합법상의 정의 : 노동조합법 제2조에서는 노동조합을 근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지, 개선과 근로자의