조직별 새글

• <대구> 이영태위원장 2021년도 단체교섭(안)설명차 안동권역 순회방문

  2021-07-27|대구지방본부

  7월27일 화요일 대구에서 아침 일찍 더운날씨속에 경북북부지부,경북엑세스운용센터지부 조합원들에게 2021년도 단체교섭요구(안) 설명을 위해 이영태위원장과 하중열조직국장이 안동을 방문하였다. 4개분야 9대 안건 노동조합 요구안을 자세히 설명하고 조합원들의 기대에 어긋나지않게 최선의 노력을 하겠다고 강조하였다.또한 단체협약 관련 29건의 개정 중 특히 중요한 5개의 요구안은 일일히 강조하면 조합원들과 함께 공유하였다.덥고. 바쁜 시간에 많은 시간을 내어준 이영태위원장과 하중열조직국장께 다시한번 감사드린다.

• <대구> 2021년 단체교섭 요구(안)에 대한 설명을 위해 이영태위원장 서대구청사 방문

  2021-07-27|대구지방본부

  7월26일(월) 오후 무더운 날씨에 2021년 단체교섭요구(안)에 대한 설명을 위해 이영태위원장은 서대구지부를 방문해서4대부문/9개요구(안) 내용을 조목조목 상세하게 설명하였으며,단체교섭 진행사항에 많은 관심을 가져주므로서 좋은 결과가 나올것 이라 당부하였다.그리고 무더위에 조합원들의 건강관리도 당부하였다.

• <대구> 이영태위원장 칠곡지부 순회방문

  2021-07-27|대구지방본부

  7월 27일 오후 무더운 날씨 속에  이영태위원장,하중열조직국장은  칠곡지부를 방문하여  조합원들에게 2021년도 단체교섭 요구(안) 4개분야 9대 안건과 노동조합 요구 안을 자세히 설명하고, 조합원들의 기대에 부응하는 최선의 결과를 나올 수 있도록 노력하겠다고 강조하였다.  단체협약 관련 연차촉진제 폐지 등 29건의 개정 요구 안도 함께 공유하고 더위에 항상 건강을 당부하였다. 

• <대구> 이영태위원장 2021년도 단체교섭(안)설명차 김천지부 방문

  2021-07-27|대구지방본부

  7월27일(화) 오후 이영태위원장,하중열조직국장이 김천지부를 방문하여 2021년 단체교섭요구(안) 4대부문/9개요구(안) , 단체협약개정(안) 내용을 조목조목 상세하게 설명하였다. 단체교섭 진행사항에 많은 관심을 가져줌으로서 좋은 결과가 나올 것이라 당부하였다. 그리고 무더위에 조합원들의 건강관리도 당부하였다.

• <대구> 2021년7월27일 이영태 위원장 영주지부 방문

  2021-07-27|대구지방본부

  2021년7월27일, 뜨거운 날씨와 바쁜 일정에도 불구하고 이영태 위원장,하중열 조직국장은 멀리 영주까지 방문하여  2021년도 단체교섭 4개분야 9대 요구(안) 자세히 설명하고 단체협약관련 29건의 개정 요구 안도 일일이 조합원들과 공유하였다.

• <대구>2021년 단체교섭(안) 설명을 위해 이영태위원장 중대구지부 방문

  2021-07-26|대구지방본부

  2021.7.26.월 금일 오후 무더운 날씨속에 이영태위원장은 중대구지부를 방문하여 조합원들에게 2021년도 단체교섭 요구(안) 4개분야 9대 안건과 노동조합 요구안을 자세히 설명하고, 조합원들의 기대에 부응하는 최선의 결과를 나올수있도록 노력하겠다고 강조 하였다. 또한, 연차촉진제 폐지등 단체협약 관련 29건의 개정 요구안도 함께 공유하였다.무더위에 항상 건강조심을 당부하였다. 

• <대구>이영태위원장 북대구지부 방문

  2021-07-26|대구지방본부

  7월 마지막 월요일 이영태위원장 북대구청사 방문 2021년 단체교섭안 4개분야 9대 안건 및단체협약29건의 개정요구안에 대한 상세한설명과 함께 조합원들의 기대에 어긋나지 않게최선을 다하겠다고 강조하였다.연일 무더운 날씨속에 건강 잘 챙기라고조합원에게 당부하였다.

• <대구>2021년 단체교섭안 설명과소통을 위해 이영태위원장 영천지부 방문

  2021-07-23|대구지방본부

  금일 더운 날씨에도 불구하고 이영태 대구위윈장과 하중열조직국장이 영천지부에 방문하여 조합원들에게  2021년도 단체교섭 요구(안) 설명하였다.특히 4개분야 9대 안건 노동조합 요구안을 자세히 설명하고, 조합원들의 기대에 어긋나지 않게 최선의 노력을 다하겠다고 강조 하였다.또한 단체 협약 관련 29건의 개정 요구 안도 일일이 조합원들과 함께 공유하였다.