[성명서]사측의 성실한 교섭태도를 촉구한다!노동조합은 8대집행부 출범초기부터 노사간 대립과 갈등보다는 대화와 타협을 통하여 모든 문제를 풀어가려고 노력해 왔으며, 이번 2004년 단체교섭에서도 회사의 실정을 최대한 반영하여 최소한의 요구를 했음에도 불구하고, 본회의 2차, 실무소위 및 협의회 등 20여차례를 거치면서 현재까지 어느 안건 하나 시원하게 해결되는 것이 없다.임금실무소위원회에서 노동조합은 최소한의 요구인 임금 3%와 ESOP 5.3%무상출연, 직장단체보험 가입 건을 요구했으나, 사측은 직장단체보험 가입에 대하여 `사원 본