2021년 2분기 노사협의회에서는

조합원들의 신청편의를 도모하기 위해 복지제도 신청 프로세스 개선에 대해

노사간 합의하여 시행하기로 하였습니다.

다만 아래 증빙서류 폐지 및 증빙서류간소화, 모바일 신청확대에 대해서는

각 사안별 세부협의를 통해 시스템 개선이 되면

각 사안별 실시 시기에 대해서 별도 공지하여 드리겠습니다.

각 사안별 실시 공지 전에는 기존 제도에 준해 필요한 서류를 제출해야 하오니 참고하시기 바랍니다.

복지제도 신청 프로세스 개선에 대한 세부항목은 다음과 같습니다.

1.증빙서류 폐지는 교육보조비 및 경조금 회갑/칠순/팔순/결혼/사망/출산

2.증빙서류간소화는 자녀대학학자금(2종→1종), 대부제도(주택자금 14종→5종, 가계안정자금 11종→3종,

  긴급생활자금 4종→2종)으로 개선

3.모바일 신청 확대: 자녀 대학학자금, 단체보험 신청항목 추가

상호부조보험은 본인부담 2만원 회사부담2만원으로

보험회사에 단체보험으로 가입되어 있습니다.

지급사유는 본인, 배우자, 자녀, 본인 및 배우자의 부모 사망 시와 본인 및 자녀 결혼 시

각 사유 별 5백만원 최대 2회까지 지급하고 있습니다.

다만 퇴직 직전까지 미 수혜 시에는 본인납입금의 1.1배를 지급하고 있습니다.

조합원이 건의하신 보증보험금 수령에 대한 서류 간소화는 노사간의 합의사항 대상이 아닙니다.

그렇기 때문에 약정된 보험금을 수령하기 위해 보험사에 제출하는 서류는

반드시 제출하여야만 보험사와 약정된 보험금을 수령할 수 있습니다.

감사합니다.

/kt노동조합