6.24일에서 6.26일 3일간 진행중인 2024년 단체교섭 현장의견 및 건의사항 수렴을 위해 방문하신 중앙 복지운영국장님이 2일차 창원빌딩 조합원을 대상으로 의견수렴을 진행하였다.

참여한 조합원들은 초과근무수당 정액지급, 물가인상과 연계한  실질임금인상, 정년연장 및 인금피크제 폐지,  성과금 600%인상,  12월 성과금 100% 신설, 페이밴드 상환조정,명절 상여금 신설, 조합원 합숙소 확대, 숙박비 및 출장비 현실화, 건강검진비용 인상, 자기계발비 상향, 하계휴가비 신설 등 다양한 내용으로 건의하였고, 복지운영국장님은 조합원 건의사항에 대한 집행부의 진행사항  경과 및 알아야 할 내용에 대해 자세히 설명해 주시며 단체교섭때 의견을 반영 하겠다고 하셨다.